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Erfolgreiche Teams wissen, wie wichtig es ist, sich gezielt Zeit für die Teamentwicklung zu nehmen. Der Erfolg liegt im ge-meinsamen Engagement, die angestrebten Ziele zu realisieren. Die Schlüssel dazu heissen Commitment und Vertrauen.
Reservieren Sie sich etwas Zeit und Geld und holen Sie sich einen erfahrenen Moderator.
Gegenseitiges Kennenlernen
Vision und gemeinsame Ziele
Erwartungen aller Teammitglieder
Spielregeln
Umgang mit Konflikten
Feedback und Reflexion
Das Investment in einen guten Start zahlt sich mehrfach aus. Werden Sie ein High-Performance Team!